工作經驗:

工作經驗一直都是MBA所強調與要求的,排名越前的學校對工作經驗的品質與時間長短要求越多,頂尖的MBA program有的是完全不錄取無工作經驗的,有的錄取如鳳毛麟角比例的無工作經驗者,所以從策略面來看,對比較少或是沒有任何工作經驗的申請者來說,是不是該避掉很重視工作經驗的學校呢? 版主會提供最新一年度沒有工作經驗者的人數以及在該年度入學者的比例、還有平均工作年資三個數據。想念前60大的名校,沒工作經驗的話,可能只能嘗試地點比較不熱門的學校比較有機會。

 

University 09 MBA 08秋工作年資(年) 08秋季班入學數 08秋有工作經驗 08秋沒有工作經驗 08秋沒有工作經驗的比例 08就業率 07就業率
University of California - Davis 40 4.7 60 56 4 6.7% 76.3 68.2
University of Iowa(Tippie) 44 3.4 66 62 4 6.1% 81 75.9
Boston University 46 4.6 158 157 1 0.6% 74.6 79.4
University of California - Irvine 51 4.7 99 94 5 5.1% 50.7 80.6
University of Tennessee - Knoxville 54 3.3 91 66 25 27.5% 95.2 55.7
University of Missouri - Columbia 55 1.5 120 54 66 55.0% 75 71.7

 

就業率:

如果申請者希望畢業之後留在美國繼續工作,那可得將學校畢業後的就業率列入考量。舉MBA而言,學校都會有career office透過各種方法來幫忙同學媒合工作,但career office充其量只能算是媒人,能不能配對成功的最大關鍵還是要看同學自己的努力跟實力,比如認真找工作、盡心修resume和練習interview的技巧。畢業後的就業率高低除了會列入學校排名評比之外、也會影響是否能吸引更多申請者,就業率是各校莫不全力以赴來拉抬的重點項目。

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